Videoconferencia Reglamento Interno de Trabajo

$100.000

Incluye: 3:54 horas de capacitacion, las memorias del evento y un link para ver la capacitación online.

Grabado: Martes 24 de Julio de 2018

ISBN Obra Independiente:

Categoría:

Objetivo:

Socializar con los asistentes el reglamento de trabajo como herramienta efectiva para la regulación de las relaciones laborales. Haciendo de este una ruta en donde se enmarque las relaciones entre trabajador y empleador.


Temario:

  1.   1. Qué es el reglamento de trabajo?
  2.   2. Qué debe contener el reglamento de trabajo?
  3.   3. Políticas que se deben incluir en el reglamento de trabajo.
  4.   4. Permisos, en que consisten y como se administran
  5.   5. Horarios de trabajo
  6.   6. Cómo organizar los horarios de trabajo de las empresas?
  7.   7. Identificación de las obligaciones y prohibiciones a los trabajadores
  8.   8. Como calificar una falta grave o leve
  9.   9. Cómo realizar una audiencia de descargos o recolectar testimonios a los trabajadores?
  10. 10. Cómo sancionar a los trabajadores?
  11. 11. Causales de terminación de los contratos de trabajo. Casos especiales.
  12. 12. Inclusión de los mecanismos para prevenir el acoso laboral.

Conferencista:

EISENHOWER GALLEGO SOTELO

Abogado de la Universidad La Gran Colombia – Seccional Armenia, con Especialización y experiencia en Legislación Tributaria y Laboral de la Universidad Pontificia Bolivariana de Medellín. Durante su ejercicio profesional ha desempeñado cargos en la Alcaldía de Armenia como abogado asesor del Departamento Administrativo de Hacienda, Cámara de Comercio de Bogotá en el área de Registros Públicos, así mismo ha asesorado de manera directa empresas de servicios temporales, Cooperativas de Trabajo Asociado y Asociaciones sin ánimo de lucro de afiliación colectiva al sistema de seguridad social integral. Abogado con experiencia en el asesoramiento integral de empresas del sector privado en materia tributaria y laboral, especialmente relacionada con pagos laborales, pagos al exterior, inversión extranjera, constitución de sociedades con capital extranjero, administración de trabajadores, cumplimiento de obligaciones frente a las autoridades nacionales, y discusión administrativa y sustanciación de procesos judiciales de impuestos nacionales o municipales y  Contribuciones parafiscales expedidas por la Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protección Social – UGPP.

En la actualidad se desempeña como Tax & Legal Manager de Mazars Legal Services S.A.S, firma que se dedica a proveer servicios de consultoría en materia de impuestos y legales.